راهنمای جامع اخذ اجازاه کار برای دورکاران در تایلند

راهنمای جامع اخذ اجازه کار برای دورکاران در تایلند

تعداد افرادی که به صورت دورکار در تایلند فعالیت می‌کنند، به دلیل فرهنگ پویا، هزینه‌های زندگی مقرون‌به‌صرفه و سبک زندگی جذاب این کشور، رو به افزایش است. با این حال، آشنایی با الزامات قانونی، از جمله دریافت مجوز کار و درک مقررات مربوط به فعالیت‌های دورکاری، می‌تواند پیچیده باشد. این راهنمای جامع، تمامی اطلاعات ضروری در مورد اخذ مجوزهای کاری، آخرین مقررات، پیامدهای مالیاتی، گزینه‌های ویزا را در اختیار شما قرار می‌دهد.

فهرست مطالب

دریافت مجوز کار برای دورکاری در تایلند

بر اساس قوانین تایلند، هرگونه فعالیت شغلی دارای درآمد — صرف‌نظر از محل استقرار کارفرما — نیاز به دریافت مجوز کار دارد. به این معنا که حتی افرادی که به‌صورت دورکاری برای شرکت‌ها یا مشتریانی خارج از تایلند فعالیت می‌کنند، از نظر قانونی مشغول به کار در تایلند محسوب می‌شوند.

در ماه‌های اخیر، مقامات اداره مهاجرت تایلند در اجرای قوانین مربوط به مجوز کار سخت‌گیرانه‌تر عمل کرده‌اند. بنابراین، دورکارانی که در تایلند اقامت دارند و در هر نوع فعالیت شغلی، با هر مدت زمان یا ماهیتی، مشارکت می‌کنند، به‌طور کلی نیازمند دریافت مجوز کار هستند.

این مورد شامل گروه‌های زیر می‌شود:

شرایط قانونی برای دریافت مجوز کار شامل موارد زیر است:

با این حال، در برخی موارد استثناهایی نیز وجود دارد که در آن‌ها نیاز به دریافت مجوز کار نیست، از جمله برخی فعالیت‌های داوطلبانه یا کارهای تجاری کوتاه‌مدت.

انواع ویزاهای تایلند که می‌توانید درخواست کنید

برای دیجیتال نومدها و افرادی که به‌صورت دورکاری در تایلند فعالیت می‌کنند، آشنایی با انواع ویزا و مجوزهای کاری، موضوعی بسیار مهم و حیاتی است. در ادامه، به بررسی دقیق گزینه‌های موجود و شرایط دریافت هر یک می‌پردازیم:

۱. ویزای غیرمهاجرتی نوع B:

این ویزا در ابتدا برای مدت ۹۰ روز صادر می‌شود و امکان تمدید آن وجود دارد. مناسب افرادی‌ست که از یک شرکت تایلندی پیشنهاد شغلی دریافت کرده‌اند. برای دریافت این ویزا، ارائه پیشنهاد شغلی رسمی از سوی کارفرمای تایلندی، نامه شرکت و مدارک تحصیلی یا حرفه‌ای مرتبط الزامی است.

۲. ویزای اسمارت:

این ویزا تا سقف ۴ سال اعتبار دارد و ویژه افراد دارای تخصص بالا، سرمایه‌گذاران، مدیران اجرایی و کارآفرینان فعال در صنایع هدف طراحی شده است. برای دریافت این نوع ویزا، متقاضی باید شرایطی مانند حداقل درآمد ماهانه، فعالیت در حوزه‌های مشخص‌شده از سوی دولت و دارا بودن مدارک حرفه‌ای معتبر را داشته باشد.

۳. ویزای تحصیلی:

این ویزا معمولاً برای یک سال صادر می‌شود و مخصوص افرادی‌ست که قصد تحصیل یا شرکت در دوره‌های آموزشی در مراکز آموزشی معتبر را دارند. برخی از دیجیتال نومدها از این نوع ویزا برای شرکت در دوره‌های زبان یا برنامه‌های آموزشی دیگر استفاده می‌کنند، در حالی که به‌صورت دورکار به فعالیت‌های حرفه‌ای خود ادامه می‌دهند.

۴. ویزای اقامت بلندمدت

این ویزا حداکثر تا ۱۰ سال اعتبار دارد و مناسب افرادی‌ست که برای شرکت‌های بین‌المللی به‌صورت دورکاری فعالیت می‌کنند، همچنین مناسب افراد با دارایی خالص بالا، بازنشستگان و متخصصان واجد شرایط است. شرایط لازم برای دریافت این ویزا شامل اشتغال پایدار در یک شرکت خارجی، دارا بودن تمکن مالی مورد نیاز و داشتن سوابق حرفه‌ای معتبر می‌باشد.

پیامدهای مالیاتی برای دورکاران در تایلند

دورکارانی که در تایلند فعالیت می‌کنند باید از پیامدهای مالیاتی مرتبط با کار خود آگاه باشند. در ادامه، نکات کلیدی که باید مدنظر قرار گیرد آورده شده است:

اقامت مالیاتی در تایلند:

آستانه تعیین اقامت مالیاتی: اگر در طول یک سال مالیاتی بیش از ۱۸۰ روز در تایلند اقامت داشته باشید، به طور کلی به عنوان مقیم مالیاتی تایلند شناخته می‌شوید. در این صورت، مشمول مالیات بر درآمد تایلند بر تمام درآمد خود در داخل و خارج از تایلند خواهید بود.

نرخ‌های مالیات بر درآمد در تایلند:

نرخ‌های مالیات بر درآمد در تایلند به‌صورت تصاعدی است؛ به این معنا که با افزایش میزان درآمد، نرخ مالیاتی نیز افزایش می‌یابد. برای سال مالیاتی ۲۰۲۴، نرخ‌ها به شرح زیر هستند:

توافق‌نامه‌های اجتناب از اخذ مالیات مضاعف (DTA):

تایلند با بسیاری از کشورها توافق‌نامه‌هایی برای اجتناب از مالیات مضاعف و جلوگیری از فرار مالیاتی امضا کرده است. این توافق‌نامه‌ها می‌توانند برای دورکاران که به طور هم‌زمان مقیم مالیاتی تایلند و کشور دیگری هستند، تسهیلاتی فراهم کنند. بررسی دقیق توافق‌نامه بین تایلند و کشور محل اقامت دائم شما اهمیت دارد تا از حقوق و معافیت‌های احتمالی خود آگاه شوید.

سوالات متداول درباره ویزا و اجازه کار تایلند

آیا می‌توانم با ویزای توریستی در تایلند کار کنم؟

خیر، کار کردن با ویزای توریستی در تایلند غیرقانونی است. انجام هر نوع فعالیت شغلی بدون داشتن ویزا یا مجوز قانونی می‌تواند منجر به جریمه نقدی، اخراج از کشور، و قرار گرفتن در لیست سیاه برای ورود مجدد به تایلند شود.

بله، در برخی موارد خاص ممکن است نیاز به مجوز کار نباشد، از جمله:

از نظر فنی، حتی اگر برای یک شرکت خارجی و به صورت از راه دور کار می‌کنید، باز هم برای فعالیت قانونی در تایلند نیاز به ویزای کاری دارید.

بله، شما می‌توانید در تایلند به عنوان پیمانکار مستقل برای یک شرکت خارجی فعالیت داشته باشید. در چنین شرایطی معمولاً نیاز به ویزای دیگری مانند ویزای غیرمهاجرتی نوع “B” برای مقاصد تجاری خواهید داشت. همچنین ممکن است لازم باشد کسب‌وکار خود را ثبت کرده و مجوز کار دریافت نمایید.

بله، شما می‌توانید خانواده خود را هنگام کار از راه دور به تایلند بیاورید. اعضای خانواده معمولاً باید برای ویزای همراه مانند ویزای غیرمهاجرتی نوع “O” اقدام کنند که به آن‌ها اجازه می‌دهد همراه شما در تایلند اقامت داشته باشند.

خیر، ویزای همراه معمولاً اجازه کار نمی‌دهد. اگر با ویزای همراه در تایلند اقامت دارید و مایل به کار کردن هستید، باید برای دریافت ویزای کاری مناسب اقدام کرده و مجوز کار دریافت نمایید.

توجه: اطلاعات فوق ممکن است تغییر کند. لطفاً یک بار دیگر از منابع رسمی تحقیق و بررسی فرمایید. پیشنهاد می‌شود برای تکمیل روند اخذ ویزا و اجازه کار با وکلای مجرب مشاوره بگیرید.

اشتراک گذاری:

مطالب مرتبط در دسته‌بندی قوانین تایلند

ارسال نظرات

5 2 امتیازات
امتیازدهی به مطلب
آیا می‌خواهید از نظرات جدید مطلع شوید؟
اطلاع از
guest
0 نظرات
قدیمی‌ترین
تازه‌ترین بیشترین واکنش نشان داده شده (امتیازات)
بازخورد (Feedback) های اینلاین
مشاهده تمام نظرات